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他们的目标都停留上“将这个广安关键词优化上去”这上面而对于这个过程有多难、需要花多少时间、精力、人力...

* 来源: * 作者: * 发表时间: 2020-04-21 0:30:58 * 浏览: 754

淘宝流量B关键词(Keywords)keywords书写的关键是每个词都能在内容中找到响应的匹配C。描述(description)描述中出现关键词,与正文内容相干,同样遵循简短原则,字符数含空格在内不要超过200个字符,增补在title和keywords中未能充分表述的说明。  ?关键词Tags的应用:针对热门的关键词制作Tags标签,增长页面间的相干性。D。图片ALT对所有图片加上alt说明第2步:网站结构优化1.网站页面HTML优化2.网站的链接的优化。  ?站内链接:为网站内容文章内的关键字加上首页的链接,假如文章许多,按上一篇和下一篇表现,增长网站内部链接的相干性。  ?网站地图:A。确认网站内没有死链接。死链接就是网页不存在,但链向该页的链接还在的情况。请不要让这种情况产生。

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广安企业网站优化平台传统电商是流量的打法,社交电商从一开始其实就是一个品牌的打法  虽然社交电商没有一套信用评价体系,不用担心用户是否会给差评,但是用户会用自己是否去留在心里给出评价。从流量的获取上来讲,社交电商获取流量的成本,其实是远远高出传统电商的,所以更加需要讲究用户的留存和转化。  从留存和转化的角度来说,社交电商有一个一直被忽略的优势,那就是充分利用好自己的公众号来增加用户的活跃量。传统电商的用户是想到要买东西了,才有可能会去平台店铺上扫一扫货,然后几家对比之后下单。  但是社交电商却可能通过公众号,每天和自己的用户进行接触,虽然公众号的打开率已经非常低了,但是并不代表这一块就没有机会去做了。商家的公众号并不一定要做多新奇特,找到自己的用户使用产品的场景,以及在这个场景下他们可能会关心什么事情,帮助用户解决这个事情即可。  绝大多数社交电商都忘了做一件事情,那就是怎么把自己变得更美。刚才在前面讲到,社交电商是一个寄希望于未来的市场,你需要让用户能够接受你的现在,甚至是喜欢上你的现在,他们才有可能会在未来的某一天消费你的产品。  如何围绕自己的产品做好内容,如果把自己的店铺装修做得更好看,如何提升自己的品牌包装以及产品质量,是社交电商最需要关注的一个问题。传统电商的成败可能取决于流量,但是社交电商的成败,则完全取决于用户的口碑。

网络营销模式  d.地区类的长尾关键词  这类的长尾关键词一般服务性比较强,一般是有服务需求的时候才会去搜索,这样子转化率是最高的。  2.长尾关键词分类  主要可分为两种:  ①竞争度分类。同样的两个意思相同,文字也差不多的长尾词关键词选择竞争度大和常用的长尾词。比如:”你现在好么,你现在好吗”?”这时我们一眼就看出”你现在好吗”比较常用。  ②包含词分类。对于包含关系的词选择能包含另外一个词的长尾词,如果被包含词指数比较大,就选择被包含词。  3.栏目页和内页布局  网站的长尾词通常会设置在产品内页或者目录页。如果是短词并且指数和竞争度比较大就作为栏目页的关键词,而长词和指数小竞争度小的关键词作为内页长尾词排名。下面看看长尾词放在不同的位置有什么讲究。  ①:页面的头部(网站标题、关键词、描述)  网站标题、描述要考虑两个方面:SEO效果、吸引用户点击。

今天就来与大家分享一下,在行业竞争大、且自己又是新而小的公司做SEO,该如何冲破行业巨头的流量封锁而取得好的SEO效果而你本身是行业巨头的话,采用这套方案更能巩固你的江湖霸主地位。    调查发现99.9%的地方企业网站(不管是小公司新公司,还是大公司老公司)都停留在很基础的广安SEO优化上面,每天的工作就是搞原创、交换友链、发软文、分析日志数据等。不可否认一些优秀的SEO工作者通过自己过硬的SEO技术能将广安关键词优化到第一页甚至是前三,但最后却悲哀的发现指数一两百的词,在被竞价扫荡过后一天却带不来10个IP,更残酷的是其中有一半的搜索流量可能是你的同行贡献的。这也是为什么有的站长自嘲说SEO对于企业网站来说就是一个笑话。  是的,如果你再以传统的SEO思维去做企业网站的优化推广,那到最后,可能真的只是一个笑话。  企业网站广安SEO优化的目标是什么?  首先我们要明白,企业网站广安SEO优化的最终目标是什么?  自然是为企业带来流量并盈利。  但很多企业SEO工作者的目标又是什么呢?他们的目标是把行业的热门关键词做上去,是方面彰显自己的价值,另一方面因为他们觉得SEO就是做这个的。  有时候遇上老板也会这样要求,甚至对seoer要求说三个月做不上去就走人之类的话。  他们的目标都停留上“将这个广安关键词优化上去”这上面,而对于这个过程有多难、需要花多少时间、精力、人力、以及最终优化上去之后能给企业带来多大效果,他们并没有仔细的想过。  也就是说,将广安关键词优化上去并要维持这个排名,这当中所付出的一切成本到底对当前企业值不值?他们没有考虑过。

  面试是很多求职者进入职场的一个必要环节,因为求职岗位的不同,面试的方式各有不同,而不管是那种类型的面试,面试官对求职者的第一印象都非常重要,可能因为某一个细节直接不要你了,也有可能因为你的某一个细节做得很到位,面试官当场决定要定你了  但是关于面试第一印象、面试细节等等问题,这些都不是今天我要说的事情,咱们今天要聊的是一个堪称“神级”的奇葩面试经历,下面听我娓娓道来:    面试经历  这次面试经历是我一个朋友反映给我的,整个面试的过程没有超过十分钟,面试的前8分钟一切正常,问了一些关于建站、黑帽SEO、站群的问题  比如:  1、你会建站吗?都知道那些建站程序?  2、给你一个网站,你需要多久的时间能把广安关键词优化上去?  3、如果发现网站排名下降了你会做哪些事情?  4、有接触过黑帽SEO吗?你会用哪些?  5、有没有什么快速排名的办法?你能做到吗?  6、你会操作站群吗?需要注意哪些事项?  ..........  等等诸如此类正常的SEO技术面试问答  以上这些问题,朋友都一一对答如流,毕竟还是干过几年广安SEO优化工作的,这些对他来说根本不是事儿!  但是接下来的2分钟所发生的事情你绝对想象不到,这里具体的场景问题我就不细说了,只把后面2分钟所问的一个奇葩问题拿出来跟大家分享一下,问题是这样的“百度自创立以来,经历过多少次百度算法的改变,并且说出算法每次改变的时间,名字是什么?”,并且还“大气”的说,只要你答对了这个问题,不用你说的工资600012000我们都能够给到你!  过程分析  从朋友给我反应的情况来看,我个人觉得这次面试朋友的沟通以及他所回答的内容并没有什么不妥,如果真的是公司招人的,肯定会要了,但是为什么会最后提出一个这样的问题呢?  个人分析有两种可能:  1、这家公司并没有想真正的招人  为什么首先我会判定这家公司不是真正的想要招人呢?从我朋友跟我的描述来看,感觉像是这家公司是早前发布的招聘信息,而恰巧朋友刷新了简历,可能招聘网站就把他的建立推送到了这家公司的招聘后台,然后这家公司的人事就给他打了电话要求他今天过去面试,朋友履约冒雨过去了,  但是到了这家公司之后,人事是让他先等一等,然后去叫所谓的“部门经理”,大概过了十五六分钟之后才出来叫我朋友跟着过去那位“经理”的办公室!  得到这点信息我就觉得有一丝不正常,为什么中间要等了十五六分钟之久,这期间还并未有其他人在面试,填完表格一般就会在几分钟内会叫面试者面谈的啊,这中间十五六分钟肯定有发生些什么事情,个人猜测可能是:人事在和那位所谓的“经理”在商讨解决办法,估计就是公司本来已经招到人了或者并未打算招人,而招聘网站自动更新了公司的招聘信息,恰巧我朋友的简历又被刷进去了,然后人事误以为公司在招人,所以就打电话约了我朋友过去?  然后就上面我说的这一幕,面试官最后以一个不可能答得上来的问题结束本次面试将我朋友打发回家!  (以上纯属猜测,请勿喷,如果有更多的想法请留言告知,万分感谢!)  2、可能是真的想考验一下我朋友做事情是否认真  如果排除上面我所说的第一个可能的话,那就只剩下这一个可能,用人公司是看我这个朋友对面试官所提出的问题回答的很流畅,头头是道,已然验证是一个做过广安SEO优化,并且有一定经验和个人见解的人,面试官对朋友有所好感,但是由于公司是要看结果的公司,所以还要在测试一下我朋友在做事方面的认真/细心程度,所以提出了“百度自创立以来,经历过多少次百度算法的改变,并且说出算法每次改变的时间,名字是什么?”(关于百度算法更替的历史记录,我从卢松松博客转载了一篇文章《百度算法更新与收录变化历史记录》,感兴趣的可以去查看一下!)这么一个难度极大的问题(这个问题让我答我也是答不上来的!)  关于这一点猜测,我个人认为,这个面试官也不具备面试经验,没有拿捏好问题的深度,这样容易流失人才,所以还是建议以后问问题不能够这么随便!!!  对于面试问题的分析  这个问题问题还真像面试官所说的那样“专业”,相当于问你夜晚的天空有多少颗星星一样,简直屌爆了,我也真想说一句:厉害了,word哥!  给面试者的建议  一、如果判定是纯粹刁性的问题的话,你可以选择以下两种方式结束面试  1、暴力型:直接开叼(前提是你自己实力很强,有足够的底气)  采取反问的方式:你这么牛逼咋网站才几十万检索结果的关键词还没排名呢?  或者反问:那我也问您一个专业的问题可以吗?我们大家每天都在吃饭,请问一碗饭有多少粒米,每一粒米是什么时候发胀的!这碗米饭什么时候蒸熟的?  2、霸气型:直接起身离开  临走可以甩下一句话:抱歉,公司确定要招人么?  二、想多学点经验的解决方式(委婉解决)  针对当前这个问题的回答:  这个我还真没记录,我所知道的也就只有几个算法,比如:绿萝算法、石榴算法,一个反垃圾网站的,一个反垃圾外链/软文的,还请您赐教!  遇到其他难以回答的问题也是一样,可以采取这样的方法,想面试者虚心讨教,如果能从别人嘴里得到一些知识,何乐而不为?  忠言:  无论是哪个行业的面试,难免都会遇到这样或者那样的奇葩问题,让你一时间难以回答或根本无法回答,面试嘛,总都不是一帆风顺,顺风顺水的,所以还是要提醒大家:随机应变,以不变应万变!  遇到的问题多了,积累的面试经验也就丰富了,不惧怕、不逃避问题,形成一个良性的循环,每次面完试给自己做一个简单的评估,回顾一下自己的表现,记录问题出在哪儿,下次不要再犯,慢慢的你就能成为一个面试高手了!。

3:确定重要关键词有时一个网站需要优化的关键词不止一个,但是重点应该放在2~3个关键词上,这样比较方便蜘蛛的爬行,这些关键词要和内容高度相关,关联性越高,收录的可能越高,记得在众多的关键词中提取相关性的进行前方布置4:关键词密度很多站长盲目的认为,堆积的密度越高给予的权重越高,这是对百度的误解,关键词密度要刚刚合适,经过长时间研究,业内人士认为,能控制在5%左右是较为合适的,如果太高,引擎会判断网站作弊,不会给予高权重,甚至有被k站的风险,这就是平常说的过度优化,所以一定要合理的排布关键词的数量。推荐阅读文章《推荐个网站优化最专业的公司及报价》广安关键词优化是许多站长平常热议的话题,一般的优化公司会有写手团队针对关键词原创文章,一个大站每天要使用百篇文章,像这样的数量普通站长根本吃不消,所以完全可以交给专业的公司来操作,广安关键词优化,在未来一段时间依旧是网站优化的重头戏,也是引来流量的重点。。

另一方面文章的正文太短了的话,比导航系统、菜单、版权声明等这一类东西加起来还少的话,你的网页有区别的文字就显得很少,网页之间的相似性增加,你的网站就会被怀疑是复制内容第二:长文章比较容易吸引链接像很多很长的文章,长到几十页,虽然读起来不怎么方便,但是比较容易吸引链接。因为这样的文章通常深入剖析了某个观点,写得比较长,内容丰富,比较有价值,像其他网站就会把这样的文章当做资源,然后引用它,如果把这样的文章分成好几段的话,被当做资源的可能性就会降低。对于这样的长文章,在搜索引擎看来,能够增强权威性。第三:长文章分为好几页也有优势第一个优势是网站的页面增多、规模变大,增加网站权威度,再一个优势是文章被划分成为不同的章节的话,每个章节的重点都有它的主题相关性,有利于针对不同的广安关键词优化网页。通常来说,除了之前有提到很长类型的文章,这样的文章适合大型的专业性比较强的网站,中小企业网站文章字数控制在400-800字之间,这个范围不仅仅是从广安SEO优化角度考虑而得,也是从用户的角度考虑而得,对于某些专业性不使很强的用户,太长的文章容易烦,太短又不讨搜索引擎喜欢,所以文章的长度要根据网站类型控制在既满足用户体验又满足广安SEO优化字数之间。。

但长尾关键词不同,因为做的企业不多,所以情况就不同,只要你网站整体上保持稳定,就算你不经常更新文章说不定同样能够拥有好的排名且还比较稳定  三、增强网站亲切感  通常情况下,长尾词更具有说服力,无形中给人信任,让人心甘情愿的降低预防的底线,虽然看到的问题是别人提出的,但是发现答案一直都是自己心中所想,第一感觉就是很真实,很亲切,自然而然的会愿意去相信这个网站,相信你的企业,或许后期还会经常关注这个网站,甚至会将网站内容分享给自己的朋友,无偿的为企业做宣传。  四、竞争力小  由于竞价推广有诸多的好处,所以目前很多的企业都开始利用竞价推广为网站的赢得排名和流量,而这也就意味着热门关键词将会被竞价霸占龙头地位,由此应该不难想象,日前核心关键词存在的竞争是多么的惨烈。然而长尾关键词目前并未出现这种情况,若选择优化贯彻长尾关键词不仅能够避免的强烈市场竞争,并且也更容易优化。  五、转化率高  长尾关键词与核心关键词不同,它的针对性更强,再加上市场竞争小,只需要一点点资源就可以排在前面,并且由于其语义更丰富,所带来的流量将会更加精准,转化率自然也就会更高。试想,当一个人把问题搜索的很细致时,基本上就是打算购买,或至少也属于潜力目标客户,那么这部分人群搜索的长尾词从整体上来说相对是比较固定。  六、目标较精准  有的时候,虽然是核心关键词,但是用户搜索到的结果并不一定会满意,或许当初并非是想要这个词的字面意思,如:用户搜素“网站建设”这个词,可能是想要找建站服务商,也可能是想了解这个行业的市场状况,但长尾词由于字数比较长,对用户搜索的词较容易判断真实意图,因此搜索目标就相对精准很多。  不要想着当初企业网站没有做长尾关键词的优化就没有办法了?现在知道长尾广安关键词优化的的好处依然时不晚,从现在开始,你只要在不降低核心广安关键词优化质量的基础上,提升对网站长尾关键词的优化,相信用不了多久,您网站优化的效果就会彰显出来。。